FORMÅL
§ 1
Stk. 1: Formålet med konfliktfonden er at styrke organisationens muligheder for at agere i konfliktsituationer, hvor medlemmernes løn- og ansættelsesvilkår er truet, samt at forebygge sådanne konflikter.
Stk. 2: Sådanne konfliktsituationer omfatter blandt andet strejke, arbejdsstandsning, lockout og forhandlingssituationer i tværorganisatorisk regi.
TILVEJEBRINGELSE AF MIDLER
§ 2
Stk. 1: Medlemsbidrag til fonden opkræves særskilt blandt foreningens medlemmer ved første kontingent d. 1. januar.
Stk. 2: Bidragsstørrelsen af hver opkrævning fastsættes af generalforsamlingen.
ANVENDELSE AF FONDENS MIDLER
§ 3
Stk. 1: Aktive medlemmer kan i en lockout eller strejke, som er godkendt af hovedbestyrelsen, modtage konfliktunderstøttelse. Der skelnes mellem strejke og lockout, hvor strejke støttes med størstedelen af indehavende midler, mens støttemodellen for lockout og andre konfliktskridt tilpasses af hovedbestyrelsen.
Stk. 2: Konfliktunderstøttelsens størrelse fastsættes af hovedbestyrelsen og modregnes af indtægter fra anden side, som kan sidestilles som lønindtægt. DAP tilbyder yderligere lånegarantier til medlemmer i forbindelse med konfliktperioder.
Stk. 3: Medlemskab af minimum 3 måneders varighed samt ingen økonomiske udeståender til DAP er ufravigelige krav til at kvalificere sig til konfliktstøtten.
Stk. 4: Ved konfliktens start skal hvert enkelt omfattet medlem ansøge om konfliktunderstøttelse til sekretariatet, som træffer afgørelse om støtteberettigelse. Afgørelsesprocessen kan i særlige tilfælde tilpasses af hovedbestyrelsen.
Stk. 5: Medlemmer af DAP, der modtager konfliktunderstøttelse, må ikke modtage vederlag for arbejde, der erstatter det konfliktramte arbejde. De må heller ikke forlade landet eller på anden måde ikke stå til rådighed for DAP’s aktiviteter, medmindre de har modtaget særskilt godkendelse fra hovedbestyrelsen
Stk. 6: Fondens midler kan med hovedbestyrelsens godkendelse yderligere anvendes til juridisk bistand, rådgivning, PR og andre nødvendige omkostninger i relation til konflikt eller forebyggelse af konflikt. Ligeledes kan de anvendes til sager af principiel betydning for konfliktsituationer uden for konfliktperioder.
Stk. 7: Strejkedeltagende medlemmer, som forbryder sig med de i stk. 5 nævnte forhold, kan af sekretariatet sanktioneres med tilbagebetalingskrav af konfliktunderstøttelse og ekskluderes fra foreningen. Sekretariatets afgørelser kan appelleres til hovedbestyrelsen.
REGNSKAB OG ADMINISTRATION AF FONDENS MIDLER
§ 4
Stk. 1: Fondens midler holdes adskilt fra DAP’s midler og anbringes hensigtsmæssigt under hensyn til fondens formål.
Stk. 2: Regnskabsåret for fonden følger DAP’s regnskaber i øvrigt og revideres af DAP’s revisor.
Stk. 3: Regnskab for konfliktfonden forelægges på ordinær generalforsamling som en særlig post på regnskabet.
VEDTÆGTSÆNDRINGER OG OPHØR
§ 5
Stk. 1: Bestemmelser om ophævelse af fonden og anvendelse af fondens midler efter ophævelsen træffes efter reglerne om organisationens opløsning i DAP’s vedtægter, § 18, stk. 1 og 2.