Lønstigninger for offentligt ansatte psykomotoriske terapeuter pr. 1. april 2025
I overenskomstforhandlingerne i 2024 for kommunalt og regionalt ansatte psykomotoriske terapeuter lykkedes det DAP at få forhandlet en række lønstigninger hjem til medlemmerne. Nogle af de væsentligste og største lønstigninger er pr. 1. april 2025 trådt i kraft.
Her kan du se, hvad der er ændret, så du kan tjekke din seneste lønseddel, og se, om din arbejdsgiver har fået opdateret din løn.
Kort fortalt:
- Hvis du er kommunalt ansat, er på løntrin 5 og har mindst otte års beskæftigelse som psykomotorisk terapeut, så stiger din løn med cirka 3.000 kroner om måneden. Har du mindst 12 års beskæftigelse, stiger din løn med omkring 550 kroner om måneden.
- Hvis du er regionalt ansat, er på løntrin 4og har mere end seks års og mindre end otte års beskæftigelse som psykomotorisk terapeut, så vil du blive rykket et løntrin op og stige omkring 3.300 kroner om måneden. Har du mere end ti års beskæftigelse stiger du omkring 1.700 kroner om måneden.
(NB:Der kan være forskelle i lønstigningerne afhængigt af, hvilke individuelle tillæg og hvilken løntrinsindplacering du har forhandlet sig til.)
Du kan se, hvad du har ret til i løn og sammenligne med din lønseddel ved at bruge Sundhedskartellets lønberegner: https://lonberegner.sundhedskartellet.dk/Loenberegner_Basis.asp
Hvis du mener, at din løn ikke er korrekt efter de nye ændringer, så kan du tage fat i os her i DAP. Skriv til dap@dap.dk og vedhæft din seneste lønseddel. Så tjekker vi, om lønstigningerne er implementeret korrekt.
Er du interesseret i at læse lidt flere detaljer om lønstigningerne, så fortsætter du bare her forneden.
Hvis du er ansat i en kommune:
Psykomotoriske terapeuter med mindst otte års beskæftigelse på grundlag af grunduddannelse flyttes fra løntrin 5 (+7.000 kroner) til løntrin 6. Lønstigningen sker med fuldt gennemslag, som betyder, at lønstigningen ikke skal modregnes i andre tillæg.
Det hidtidige tillæg på 7.000 kroner årligt for medarbejdere med mindst otte års erfaring bortfalder.
For disse medarbejdere stiger månedslønnen med omkring 3.000 kroner om måneden.
Allerede ansatte psykomotoriske terapeuter med mere end otte års sammenlagt beskæftigelse på baggrund af grunduddannelse, der pr. 1. april 2025 er indplaceret på løntrin 9, bevarer tillægget på 7.000 kr. som en personlig ordning.
For psykomotoriske terapeuter med mindst 12 års beskæftigelse på baggrund af grunduddannelsen indføres pr. 1. april 2025 et nyt årligt tillæg på omkring 6.500 kroner (omkring 550 kroner/måned) med fuldt gennemslag – det vil sige, at der ikke sker modregning i allerede forhandlede tillæg.
Du kan læse forhandlingsprotokollen her, hvis du selv vil grave dig ned i alle detaljerne: (Læs side 5 for information om PMT’er) https://dsr.dk/media/1kldtpvs/endelig-forhandlingsprotokol-kl-0445.pdf
Hvis du er ansat i en region:
Psykomotoriske terapeuter med mindst seks års erfaring indplaceres på løntrin 5. Hidtil har de været indplaceret på løntrin 4. Stigningen modregnes i eksisterende tillæg.
Afhængigt af eksisterende tillæg stiger månedslønnen for denne gruppe med omkring 3.300 kroner.
Psykomotoriske terapeuter med mindst ti års erfaring rykker også et løntrin op fra løntrin 5 til løntrin 6. Denne stigning modregnes ikke i eksisterende tillæg, som du beholder.
Samtidig med oprykningen i løntrin nedjusteres et eksisterende tillæg for ti års beskæftigelse, medmindre du er indplaceret på løntrin 7 eller højere. I det tilfælde beholder du det eksisterende tillæg for ti års beskæftigelse.
Du kan læse alle detaljerne om lønstigninger for psykomotoriske terapeuter på det regionale område her: (Læs side 8 for information om PMT’er)
https://www.regioner.dk/media/ut2giopl/sundhedskartellets-forhandlingsprotokol.pdf