Netværk

Hvis du lærer at bruge dit netværk optimalt, er du kommet meget tættere på dit næste job. Her kan du læse om netværksarbejde.

 

Hvad er et netværk?

Jo længere, du har været på arbejdsmarkedet, jo større er dit netværk. Det kan godt være, at du ikke har talt med en tidligere kollega i lang tid, men han eller hun vil sikkert blive glad for at høre fra dig. Det siges, at op mod 80 % af alle stillinger besættes udenom stillingsannoncerne. Hvis du tænker tilbage på tidligere jobs, har du måske også selv fået job ved hjælp af dit netværk, eller du har selv hjulpet en bekendt med et godt tip.

Vi har alle en omgangskreds af familie, venner, bekendte, kolleger osv. Når vi i dag taler om netværk, handler det om, at vi bevidst kortlægger og drager fordel af de personer, som vi er i kontakt med privat og professionelt.

Netværk skal tænkes stort og bredt. Dit netværk er alle de personer, du har kontakt til; Din lokale pølsemand, jobrådgiver eller buschauffør er også en del af dit netværk.

 

Kortlæg dit netværk

Tag et stykke papir. Skriv navnene ned på personer, som du kender og kan komme i kontakt med.

Det er vigtigt, at du starter øvelsen ukritisk. Du kan altid sortere i listen senere. Start med din nærmeste familie, men husk også grandfætter Jørgen og tantes svigerinde. Derudover skal du naturligvis også notere: venner, venners-venner, kolleger, tidligere kolleger og deres nye kolleger og så videre. Notér også gerne, hvor hver person arbejder, og hvad deres titel er.

Næste skridt er at bruge din netværksliste konstruktivt, hver gang du forbereder en ansøgning. Der kan være mange nyttige informationer at hente.

 

Tag kontakt til dit netværk

Giv dit netværk besked om, at du er arbejdssøgende, og at de gerne må give dig besked, hvis de hører om jobmuligheder.

Dine venner og bekendte vil gerne hjælpe. Men hvis du ikke fortæller dem direkte, at de gerne må kontakte dig, vil de fleste holde sig væk – af frygt for at komme til at såre dig.

 

Men jeg bryder mig ikke om at tigge om arbejde

Det skal du heller ikke. Når du kontakter en netværksperson, skal du ikke spørge efter et job. Dit formål er at få informationer. Det er ufarligt at spørge efter informationer: Ingen har noget i klemme, og du vil opleve, at folk meget gerne vil tale om deres arbejde, virksomhed eller brancheområde.

Du kan for eksempel spørge:

  • ”Jeg synes, du arbejder for en spændende virksomhed. Hvordan er fremtidsudsigterne hos jer?”.
  • ”Jeg kunne godt tænke mig at arbejde med opgaver inden for dette område, har du nogen fornemmelse af mulighederne?”
  • ”Hvis jeg vil søge hos jer, hvem synes du, jeg skal tales med?”

 

Hvordan kan jeg dyrke mit netværk?

  • Opret en jobklub. Hvis du er nyuddannet, eller hvis der er mange ledige inden for dit felt, er det en god idé at lave en jobklub, hvor I kan mødes for at diskutere ansøgninger, dele erfaringer, planlægge virksomhedsbesøg eller snakke om jeres situation
  • Bliv del af et virtuelt netværk. Mange bruger internet-tjenester som Facebookeller LinkedIn, som er ideelle til at danne netværk.
  • Bliv bedre til at tage kontakt. Vi er mange, som ikke bryder os om at være pågående og kontakte arbejdsgivere direkte. Det kræver overvindelse og forberedelse, men det bliver lettere med tiden. Forbered dig på, hvad du vil sige, lav evt. et manuskript. Der findes også kurser, hvor du kan få hjælp og øvelse.
  • Senior Erhverv har lokale netværk for personer over 50 år.
  • Søg efter teori og materiale på internettet om netværk/Networking.

 

 

Kilde: FTF-A